金志雄简历中的部分个人介绍 “如果选择大公司的高级管理岗,比如技术总监,下面带几十几百号人,领导又会担心我在创业公司自由惯了,能不能融入进这种规模的团队。
这种方式确实可以在短时间内营造出一种“创业有成”的假象,但如果创业项目没有优质产品为保障,最后难逃被“取关”的命运。我们在找这样的东西,我能看到这个行业里比较有可能性的公司也在做这样的事情。 “911事件以后,我们意识到美国政府办事效率很低。